Business Development - Post-diplôme en gestion d’entreprise
« De la Grande Région pour la Grande Région »
Les études de perfectionnement « Post-diplôme en gestion d’entreprise » se font dans le cadre du projet COURAGE - Entrepreneurship Interregional et représentent la première mise en œuvre d’une offre d’études de perfectionnement pour laquelle toutes les institutions partenaires de la région du programme au sein de la Grande Région participent activement à sa réalisation et sa mise en pratique. Il a été possible de faire venir des professeurs connus au niveau interrégional pour diriger les modules et, dans le cadre de ce projet, pour participer à l’élaboration du programme d’études.
Objectifs des études
Ces études de perfectionnement se proposent d’actualiser et d’améliorer les connaissances acquises ainsi que les expériences professionnelles des participants dans le domaine de la direction d’entreprise. Ce qui doit être formé, c’est aussi bien la faculté d’analyse et d’évaluation de la situation actuelle des entreprises que la réflexion sur le développement des organisations ainsi que la façon de se comporter avec les collaborateurs, les collègues et les supérieurs. L’augmentation des compétences de direction et la mise en oeuvre efficace d’outils de direction sont tout aussi accentuées que l’internationalisation de plus en plus importante des petites et moyennes entreprises (PME). Ces cours proches de la pratique et orientés vers la mise en œuvre sont assurés par l’utilisation d’études de cas, de présentations, de travaux en groupe etc.
Public cible
Le programme s’adresse à des personnes qui souhaitent perfectionner les expériences qu’elles ont acquises dans la direction d’entreprises et améliorer leurs compétences correspondantes. Cette formation s’adresse également aux cadres qui ont une expérience professionnelle d’au moins trois ans et qui souhaitent à l’avenir prendre en charge de nouveaux domaines de responsabilité. Les participants doivent de préférence travailler dans des petites et moyennes entreprises, dans des unités de grandes entreprises ou bien dans des institutions publiques. Direction du projet : Dr. Andreas Bladt - Institut Universitaire International Luxembourg
Méthodologie
Étant donné qu’il s’agit d’études de formation permanente pour des participants qui disposent déjà d’une expérience professionnelle, c’est une structure modulaire s’étalant au total sur neuf mois qui a été choisie et qui prend en compte les aspects méthodologiques suivants :
Modules indépendants relatifs au sujet
Interconnexion entre les modules et les intérêts de l’intégralité de la filière
Combinaison de la théorie et de la pratique dans le contenu
Professeurs axés sur la pratique et qui invitent des professionnels en tant que « guestspeaker »
Mise en service d’études de cas et de travaux en groupe ; interactivité
Projets individuels d’entreprise en tant que mémoires de fin d’études
La langue de cours est l’allemand (en raison de la région de programme Interreg IIIa, DeLux)
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